Wanneer er meerdere militanten van ACV-Openbare Diensten actief zijn op een werkvloer spreken we van een militantenkern.
In dit geval zullen we zo veel mogelijk streven naar samenwerking en onderling overleg. Daarom organiseren we op geregelde tijdstippen kernvergaderingen. Als militant verbind je je ertoe om aan deze vergaderingen deel te nemen.
Kernwerking heeft tal van voordelen:
- meerdere collega’s om een standpunt in te nemen
- vertegenwoordiging vanuit verschillende personeelsgroepen/afdelingen
- specialisatie per militant
- verbreding van het netwerk
- verbreding van de kennis
- taakverdeling mogelijk
Natuurlijk zijn er ook nog heel wat militanten die alleen op een werkvloer de vertegenwoordiging doen, daarom voorzien we intern allerlei bijeenkomsten op niveau van de regio, groep, sector,… om de banden te verstevigen. Daarnaast proberen we deze militanten te ondersteunen in hun zoektocht naar collega’s.
Een voorbeeld
Lisa is enkele maanden geleden militant geworden voor ACV-Openbare Diensten. Door de vele acties en stakingen in die periode was ze veel afwezig en had ze het druk met vakbondswerk.
Tijdens een algemene personeelsvergadering voor leden en sympathisanten krijgt ze de volle laag. Uitspraken als “De vakbond dient tot niets. Al die stakingen en acties kosten de economie van het land veel geld en het heeft niets uitgehaald.” worden haar naar het hoofd geslingerd. Ze komt haar hart bij jou luchten.